بسمه تعالی
ریاست محترم /معاونت محترم نیروی انسانی شرکت/موسسه/...
با سلام و احترام
با توجه به روز آمدن شدن و تغییر شیوه های مصاحبه و گزینش افراد در شرکت ها و موسسات دولتی و بویژه خصوصی در دنیا اینجانب ....دانشجوی رشته .... دانشگاه.......در حال انجام یک پروژه/تحقیق/پایان نامه/... در زمینه مصاحبه شغلی با عنوان : بررسی و بهبود اثر بخشی مصاحبه های شغلی شرکت ها در گزینش افراد متخصص و مبتدی در رشته های مدریت می باشم. لذا از حضرتعالی خواهشمندم دستور فرمایید فرم ها و سوالاتی که در مصاحبه های حضوری از دعوت شدگان به مصاحبه پرسیده می شود در اختیار بنده قرار دهند تا با مقایسه و تطبیق فرم مصاحبه شرکت های مرتبط ، با همکاری همدیگر به یک نتیجه جامع و یک فرم استانداردتر از فرم فعلی دست یابیم تا درآینده بتوانیم افرادی را جذب شرکت یا موسسات مرتبط کنیم که دارای بهترین شرایط کاری و روحی /.... باشند. همچنین لازم به ذکر است که تمامی فرم ها و مدارک مربوطه با حفظ شرط امانت داری و مسائل گزینش/شیوه های گزینش /.... در اختیار هیچ کس و نهادی قرار نخواهد گرفت.
شایان ذکر است که نتیجه این پژوهش بعد از دفاعیه و تایید توسط دانشگاه جهت بهره برداری شرکت مذکور در اختیار قرار خواهد گرفت.
پیشاپیش از همکاری و مساعدت شما کمال تشکر دارم.
